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制度體系
張家口龍發(fā)保安服務有限公司機關職工月積分考核管理制度
發(fā)布時間:2014/12/4  來源:本站原創(chuàng)  點擊數(shù):2756 次
    為了加強我公司的隊伍建設,進一步提高隊伍管理能力,激勵職工工作的積極性,公司經(jīng)研究決定實行機關職工月積分考核制。月積分考核制就是要把每一名職工的崗位工作和紀律具體細化、評分考核使工作過程得到全面監(jiān)督,不留死角,并且把積分和職工的經(jīng)濟利益結合起來,具體考核管理辦法如下:

 

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